あずま荘Azumasou 介護員(嘱託職員)

募集要綱及び諸条件





募集人員 1名
応募資格

・介護 初任者研修受講済の方

卒後10年程度までの方

応募期間 随時
応募方法

・履歴書(見開きA3サイス写真貼付)及び

・初任者研修 修了証のコピー

を ご送付ください。

採用年月日 随時
試験日及び
試験内容
随時 (学科・作文・面接)
書類提出
問合せ先
〒371-0821
前橋市上新田町564-1 
  群馬県済生会前橋病院 人材開発室
  TEL:027-252-6011(代表)

固定給

【初任給】・基本給 高卒  149,700円

   ・職務手当 7% 10,480円

    規定による*経験加算あり

諸 手 当 通勤手当・扶養手当(子供のみ)・時間外勤務

普通勤務

平 日  8:30~17:15

        (早番・遅番・夜勤 勤務可能な方)        





休   日 あずま荘の指定日
有給休暇 初年度20日(入職月による)
その他の休暇 夏季休暇/5日(入職月による)
年末年始の休暇/12月29日~1月3日
慶弔特別休暇等の制度もあります



社会保険 健康保険・厚生年金保険・雇用保険及び労災保険に加入
済生会共済制度 全国の済生会に勤務する職員で組織する退職金共済制度で、任意加入です(パート除く)
職員食堂 食費は病院より補助があり、院内レストランにて食事を提供しています
親睦会 職員の親睦を図るため、忘年会等の行事を行っております
永年勤続表彰 永年勤続者の表彰制度があります(嘱託・パート職員は除く)
リフレッシュ
休暇制度
勤続15年に達した職員に対し、リフレッシュ休暇を付与
保育園

職員の子供さんを対象とした、一戸建ての院内保育施設があります

*ご希望の方は ご相談ください。

なでしこ保育園HP

被服貸与 ユニホームの貸与があります
研 修 等 病院内・外で行われる研修会・セミナー等に、積極的に参加をさせています
施設見学 施設見学につきましては、ご相談ください。
027-254-0108 
あずま荘 吉田係長までご連絡ください
そ の 他

入職後、各種ウイルス検査、結核検査を一部自己負担にて実施していただきます

すでに検査結果のある方は、結果の報告を提出していただきます