医師

募集要綱及び諸条件

採用条件等	募集人員	若干名
	応募資格	医師免許取得者　※短時間正規職員制度あり（週３２時間労働）
	応募期間	随時
	応募方法	履歴書(見開きA3ｻｲｽ写真貼付)を送付又は持参ください医師免許証の写し
	選考方法	書類審査、小論文、面接
	試験日及び選考日	随時
	採用年月日	随時（応相談）
	書類提出問合せ先	〒371-0821 前橋市上新田町564-1　　　群馬県済生会前橋病院　人材開発室　　ＴＥＬ：027-252-6011（代表）　　jinji@maebashi.saiseikai.or.jp
給与	固定給	資格取得経過年数により当院給与規定による
	諸手当	通勤手当・扶養手当（子供のみ）・時間外勤務手当等
	昇　　給	年１回
	賞　　与	年２回　４．５ヶ月（前年実績）
	退職金	勤続３年以上の正規職員に支給
勤務	普通勤務	平　日　　8：30～17：00　土曜日　　8：30～13：00　　※その他勤務あり
休日・休暇	休　　　日	４週７休
	有給休暇	初年度　２０日（入職月により異なる）次年度　２０日
	その他の休暇	夏季休暇／５日（入職月により異なる）年末年始の休暇／１２月２９日～１月３日慶弔特別休暇等の制度もあります
福利厚生	社会保険	健康保険・厚生年金保険・雇用保険及び労災保険に加入
	済生会共済制度	全国の済生会に勤務する職員で組織する退職金共済制度で、任意加入です
	職員食堂	食費は病院より補助があり、院内レストランにて食事を提供しています
	親睦会	職員の慶弔、親睦、相互扶助を目的として、慶弔見舞や忘年会等の行事を行っております
	保育園	職員の子供さんを対象とした、一戸建ての院内保育施設がありますなでしこ保育園ＨＰ
	永年勤続表彰	永年勤続者の表彰制度があります
	ﾘﾌﾚｯｼｭ休暇制度	勤続１５年に達した職員に対し、リフレッシュ休暇付与
研　修　等		病院内・外で行われる研修会・セミナー等に、積極的に参加をさせています
そ　の　他		入職後、各種ウイルス検査、結核検査を一部自己負担にて実施していただきますすでに検査結果のある方は、結果の報告を提出していただきます