看護部門の採用Nursing Division 募集要項
募集職種一覧
２０２３年度採用 病棟 中途看護師（正規職員）
| 募集定員 | 3～４名程度 |
|---|---|
| 応募資格 | ＊既資格取得者・夜勤勤務が可能な方 OPE室経験者も 歓迎 ＊昭和６３年４月２日以降に生まれた方 （申し訳ございませんが 今回は 組織の構成上 年齢制限あり） |
| 応募期間 | ２０２３年９月１日（金） ～ １０月１３日（金） |
| 応募方法 | 既資格取得者：①履歴書(JIS規格：A3ｻｲｽﾞ)②職務経歴書③看護師免許証の写し ④ハローワークからの紹介状（可能な方） ＊採用試験のご案内など メールでお送り致します。 アドレスの記載をお願い致します。 ＊角型２号封筒（A4の入る大きさ）の表に朱色で「看護師中途採用試験申込」 と記載し、必ず郵送にてご応募ください。 |
| 選考方法 | 書類審査、小論文、面接 |
| 採用試験日 | ２０２３年１０月２５日（水） ＊書類選考後 詳細をお送り致します。 |
| 採用年月日 | ２０２４年 １月 １日 （就業は１月４日（木）より開始） |
| 書類の提出・ 問い合せ先 |
〒371-0821 前橋市上新田町564-1 群馬県済生会前橋病院 人材開発室宛 ＊見学希望者は 人材開発室まで ご連絡ください。 ＴＥＬ：027-252-6011（代表） |
| 給与 | 当院給与規定による |
| 諸手当 | 通勤手当・扶養手当（子どものみ）・時間外勤務等 |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年２回 ４.４ヶ月+130,000円（前年実績） |
| 退職金 | 勤続３年以上の正規職員に支給 |
| 勤務 | 日 勤 08：30～17：15 中日勤 12：45～21：30 夜 勤 21：00～09：00 その他勤務あり |
| 休日 | ４週８休、夏季休暇(初年度３日)、年末年始(６日) |
| 有給休暇 | 初年度 ２０日（入職月により異なる） 次年度 ２０日 |
| その他の休暇 | 慶弔特別休暇等の制度もあります |
| 福利厚生 | ・社会保険等：健康保険・厚生年金保険・雇用保険及び労災保険に加入 ・済生会共済制度：全国の済生会に勤務する職員で組織する退職金共済制度で、任意加入です ・職員食堂：食費は病院より補助があり、院内レストランにて食事を提供しています ・親睦会：職員の慶弔、親睦、相互扶助を目的として、慶弔見舞や忘年会等の行事を行っております ・保育園：職員の子供さんを対象とした、一戸建ての院内保育施設があります（３歳まで） なでしこ保育園ＨＰ 近接地に『前橋市病児病後児保育施設』があります おひさまの家 ・永年勤続表彰：永年勤続者の表彰制度があります ・ﾘﾌﾚｯｼｭ休暇制度：勤続１５年に達した職員に対し、リフレッシュ休暇を付与 ・被服貸与：制服(スクラブ)貸与、ナース靴支給(入職時) |
| 研 修 等 | 病院内・外で行われる研修会に積極的に参加をさせています また、認定看護管理者、専門・認定看護師の育成も行っています 卒後研修制度、プリセプター制度も充実しています |
| そ の 他 | 入職時に、各種ウイルス検査（麻疹・風疹・流行耳下腺炎・B型肝炎・IGRA検査）の抗体価を提出して頂きます。 |
看護補助者(正規職員)
| 募集定員 | ３名 |
|---|---|
| 応募資格 | 不問（経験あれば尚可） |
| 応募期間 | 随時 |
| 応募方法 | 履歴書(見開きA3ｻｲｽﾞ写真貼付)を送付ください。 |
| 選考方法 | 書類審査、小論文、面接 |
| 採用試験日 | 随時 |
| 採用年月日 | 随時 |
| 書類の提出・ 問い合せ先 |
〒371-0821 前橋市上新田町564-1 群馬県済生会前橋病院 人材開発室 ＴＥＬ：027-252-6011（代表） |
| 給与 | 月額148,100円～（基本給・職務手当・看護師処遇改善手当含） ＊経験者は経過加算あり |
| 諸手当 | 通勤手当・扶養手当（子供のみ）・時間外勤務手当 |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年２回 ４，４ヶ月+130,000円（前年実績） |
| 退職金 | 勤続３年以上に支給 |
| 勤務 | 勤務シフトにより決定 早出(7:00から)、遅出(19：30まで)勤務あり |
| 休日 | 勤務シフトにより決定 |
| 有給休暇 | 初年度 ２０日（入職月により異なる） 次年度 ２０日 |
| その他の休暇 | 夏季休暇／５日（入職月により異なる） 年末年始の休暇／１２月２９日～１月３日 慶弔特別休暇等の制度もあります |
| 福利厚生 | ・社会保険等：健康保険・厚生年金保険・雇用保険及び労災保険に加入 ・済生会共済制度：全国の済生会に勤務する職員で組織する退職金共済制度で、任意加入です ・職員食堂：食費は病院より補助があり、院内レストランにて食事を提供しています ・親睦会：職員の慶弔、親睦、相互扶助を目的として、慶弔見舞や忘年会等の行事を行っております ・保育園：職員の子供さんを対象とした、一戸建ての院内保育施設があります 現在定員がいっぱいのため、受入が難しい状況です。 なでしこ保育園ＨＰ ・永年勤続表彰：永年勤続者の表彰制度があります ・ﾘﾌﾚｯｼｭ休暇制度：勤続１５年に達した職員に対し、リフレッシュ休暇付与 ・被服貸与：ユニホームの貸与制度があります |
| 研 修 等 | 病院内・外で行われる研修会・セミナー等に、積極的に参加をさせています |
| そ の 他 | 入職後、健康診断、各種ウイルス検査、結核検査を自己負担にて実施して頂きます。すでに検査結果のある方は、結果の報告を提出していただきます。 幅広い世代の方が 活躍しております。 |
看護補助者(正規職員)
| 募集定員 | 数名 |
|---|---|
| 応募資格 | 不問（看護助手経験あれば尚可） |
| 応募期間 | 随時 |
| 応募方法 | 履歴書(見開きA3ｻｲｽﾞ写真貼付)を送付ください。 封筒表に「看護補助者（フルパート）採用試験申込」と朱赤で記入し、 人材開発室あてに郵送願います。 ＊連絡がとれる メールアドレスの記載もお願いします |
| 選考方法 | 書類審査、作文、面接 |
| 採用試験日 | 随時 |
| 採用年月日・ 雇用期間 |
採用年月日 随時 雇用期間 ～２０２４年３月３１日 １年毎の契約更新 |
| 書類の提出・ 問い合せ先 |
〒371-0821 前橋市上新田町564-1 群馬県済生会前橋病院 人材開発室宛 ＴＥＬ：027-252-6011（代表） |
| 給与 | 時給1,010円 |
| 諸手当 | 通勤手当・時間外勤務手当等 |
| 勤務 | 【早番勤務】 ①7：00～15：45（休憩６０分） 全日の週５日勤務 ②7：00～15：45（休憩６０分）平日のみの週５日勤務 ③7：00～15：45（休憩６０分）土・日・祝日のみの出勤 のいずれか 【遅番勤務】 ①10：30～19：15（休憩６０分） 全日の週５日勤務 ②10：30～19：15（休憩６０分）平日のみの週５日勤務 ③10：30～19：15（休憩６０分）土・日・祝日のみの出勤 のいずれか |
| 休日 | 週５日 勤務の方は 週休２日制 |
| その他の休暇 | 年末年始の休暇／１２月２９日～１月３日 慶弔特別休暇等の制度もあります |
| 福利厚生 | ・社会保険等：雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険加入 ・職員食堂：食費は病院より補助があり、院内レストランにて食事を提供しています ・被服貸与：ユニホーム・シューズ（入職時のみ）貸与制度 |
| そ の 他 | ＊病棟における看護補助業務・患者さんに対する業務あり （配膳・ベットメイキング・メッセンジャー・清掃・患者運搬等） 入職後、健康診断、各種ウイルス検査、結核検査を自己負担にて実施していただきます。 すでに、検査結果のある方は、結果報告を提出していただきます。 |